为深入贯彻落实立德树人根本任务，探索新时代思政工作提质增效的新方法与新路径，促进校际育人经验交流互鉴，12月3日下午，“新视野 新路径 新动能——思政工作提质与育人经验互鉴新观点交流会”在我校文翔路校区序伦大楼5018会议室成功举行。会议由工商管理学院党委副书记、副院长李伟主持，来自校外及学院的思政工作骨干共同参加。

　　主题分享：碰撞思想，启迪新知

　　会议在四场精彩的主题分享中拉开序幕。来自华东师范大学马克思主义学院的叶林娟老师以《从“参与”到“设计”：大学生社区创课实践中的行为洞察及机制解析》为题，分享了如何引导学生从活动的被动参与者转变为主动设计者，深入剖析了行为背后的动力机制，为实践育人提供了新的理论视角。

　　同济大学机械与能源工程学院的刘亚男老师聚焦学业支持体系的构建，系统介绍了《本科生学业帮扶体系构建的探索及实践》，分享了以精准识别、多维介入、全程跟进为特点的帮扶模式，展现了学风建设与人文关怀的深度融合。

　　东华大学旭日工商管理学院的崔淑敏老师则聚焦网络思政前沿，以《解密网络思政“青春密码”：共建网络育人青春“易”站的探索实践》为题，探讨了如何运用青年喜爱的语态和平台，打造粘性强、共鸣深的网络育人阵地，解锁与新时代青年对话的“密码”。

　　我院辅导员王敏老师从自身工作视角出发，作了《高校辅导员视角下的STEM教育理念与实践》的报告。结合学校当前育人改革重点和推进交叉融合、创新人才培养模式方面的积极部署，探讨了如何在学生工作中融入STEM教育思维范式，培养兼具人文素养与科学精神的复合型人才，为思政工作注入新的育人动能。

　　签约仪式：携手共建，成长共进

　　为强化辅导员之间的协作与支持，会上三位校外优秀辅导员与学院三位年轻辅导员一一结对并举行了简约而庄重的《辅导员“梦想合伙人”共创合约》签约仪式。该合约旨在搭建一个长期、稳定、深入的协同育人平台，鼓励辅导员之间结成互助团队，在理论学习、课题研究、实践创新等方面资源共享、智慧共融、成长共进，标志着校际辅导员协同发展机制迈出实质性一步。

　　交流研讨：激发动能，凝聚共识

　　随后的自由交流环节气氛热烈。与会者就思政工作的痛点、难点、创新点展开了深入讨论。大家一致认为，面对新时代新征程，思政工作必须主动拓宽视野，积极探索符合学生成长规律和时代特点的新路径，充分激发内生新动能，方能切实提升育人工作的针对性与实效性。

　　本次交流会是学院“拓界赋能”辅导员发展计划的重要举措，也是推动思政工作内涵式发展、加强育人共同体建设的关键举措。通过分享前沿观点、展示实践成果、缔结合作纽带，不仅为思政工作者提供了宝贵的经验借鉴和思想启发，也为进一步构建互学互鉴、协同创新的育人工作新格局奠定了坚实基础。未来，学院将持续推进“拓界赋能”系统工程建设，搭建多元交流平台，汇聚育人智慧，共同推动思政工作不断开创新局面、展现新气象。